Osmangazi Belediyesi “Girişimci Kafası” Programında Otizmli Bireyler İş Gücünde Konuşuldu
Osmangazi Belediyesi tarafından gençlerin üretkenliğini ve yenilikçi fikirlerini desteklemek amacıyla hayata geçirilen “Girişimci Kafası” programı, toplumsal farkındalığı artıran önemli bir söyleşiye daha ev sahipliği yaptı. Gençlik ve Girişimcilik Merkezi’nde düzenlenen programın bu haftaki konusu “Otizmli Bireyler İş Gücünde” oldu.
Söyleşide otizmli bireylerin iş hayatındaki yeri, üretime kattıkları değer ve istihdamın bireylerin yaşamına sağladığı olumlu katkılar ele alındı. Katılımcılar, hem uygulamadaki deneyimlerini hem de bireysel başarı hikayelerini paylaşarak ilham verdi.
İş Koçu Melin Özer: “Kendi Bağımsızlığını Kazanabileceklerini Göstermek Amacımız”
Programın iş koçu olarak yer alan Melin Özer, Türkiye’de iş koçu destekli istihdam modelini ilk hayata geçiren ekip olduklarını belirterek, model kapsamında 14 otizmli bireyin aktif olarak iş hayatında yer aldığını söyledi.
Özer, otizmli bireylerin iş alanında verimli olduğunu ve doğru desteklerle firmalara katkı sağladığını ifade ederek, şunları kaydetti:
“Amacımız, otizmli bireylerin uygun ortam ve kapsayıcı bir eğitim ile birlikte iş gücüne katabileceği değerleri göstermek ve burada verimli olarak kendi bağımsızlığını kazanabileceğini göstermek.”
Proje kapsamında bireylerin sosyal ve ekonomik anlamda önemli gelişimler kaydettiğine dikkat çeken Özer, istihdamın otizmli bireyler için sadece bir iş olmadığını, aynı zamanda toplumsal hayata katılımın anahtarı olduğunu vurguladı:
“İş hayatında yer alan otizmli bireylerin sosyalleşme düzeylerinin arttığını, odaklanma becerilerinin güçlendiğini gözlemliyoruz. Eğitim sonrası daralan yaşam alanlarını istihdam yoluyla genişletmek mümkün. Bu sayede bireyler hem üretiyor hem de toplumla daha güçlü bağlar kuruyor.”
Otizmli Çalışan Hasan Tunç Dalkılıç: “Zorlandığınızda Vazgeçmeyin, Denemekten Korkmayın”
Söyleşinin bir diğer konuğu, Eker Süt Ürünleri’nde üretim personeli olarak çalışan otizmli birey Hasan Tunç Dalkılıç, kendi yaşam öyküsünü ve iş hayatındaki deneyimlerini katılımcılarla paylaştı.
Sporla iç içe bir yaşam sürdüğünü, masa tenisi ve yüzmede Türkiye şampiyonalarına katıldığını belirten Dalkılıç, eğitim hayatının ardından Eker Süt Ürünleri’nde çalışmaya başladığını söyledi. İş hayatının ona kazandırdıklarını şöyle özetledi:
“İşimi iyi yaptığımda mutlu oluyorum. Takdir edilmek beni motive ediyor. Çalışma hayatı bana zamanı iyi kullanmayı, düzenli olmayı, sorumluluk almayı ve bağımsızlığı öğretti. Herkesin öğrenme şekli farklıdır, kendi yolunuzu bulun. Zorlandığınızda vazgeçmeyin, zamanla daha iyi olacağınızı bilin. En önemlisi denemekten korkmayın. Kendi ayaklarım üzerinde durmak, üretmek ve faydalı olmak benim de hakkım. Beni tanımadan karar vermeyin. Farklı iletişim kurabilirim ama bu çalışamayacağım anlamına gelmez.”
Dalkılıç’ın bu sözleri katılımcılardan büyük alkış aldı ve söyleşiye güçlü bir motivasyon mesajı ekledi.
Kapsayıcı İstihdamda İlham Veren Örnek
Osmangazi Belediyesi’nin düzenlediği bu program, otizmli bireylerin iş gücündeki yerini görünür kılarken, kapsayıcı istihdamın sosyal ve ekonomik katkılarını ortaya koydu. Program, gençlere ve topluma ilham verirken, bireylerin üretkenliklerini destekleyen modelin başarı hikayelerini de gözler önüne serdi.
